İş Kazası Davalarında Koşulların Taraflara Yüklediği Özen Ve Dikkat Yükümlülüğüne Aykırı Davranışın Doğurduğu Sonuçlar Ayrıntılı Olarak İrdelenmelidir. YARGITAY 10. Hukuk Dairesi [...]
Doğumda Eşin Yanında Olmamak, Ona Destek Olmamak Tam Kusur Sayılır ve Haklı Boşanma Sebebidir. T.C. YARGITAY 2. Hukuk Dairesi Esas No: 2017/5985 [...]
STARTUP HUKUKUNDA DRAG ALONG – TAG ALONG HAKLARI “Drag Along ( Sürükleme) Hakkı” Nedir? Türkçesi “Sürükleme hakkı” veya “Birlikte satışa [...]
Davanın Belirsiz Alacak Davası Olarak Açıldığına İlişkin Bir İbare Yoksa Fazlaya İlişkin Haklarını Saklı Tutmak Suretiyle Açılan Dava Kısmi Davadır. [...]
Vakıf Üniversitelerinde Görevli Öğretim Üyeleri, Devlet Üniversitelerinde Olduğu Gibi İdari Sözleşme İle Çalışır Ve İş Akdinin Feshinden Kaynaklanan Uyuşmazlıklarda İdari [...]
Rizikonun, Teminat Kapsamı İçinde Kaldığını Sigorta Ettiren İspat Etmelidir. YARGITAY Hukuk Genel Kurulu Esas No: 2017/2190 Karar No: 2020/205 [...]
Taşınmazın Resmi Akitteki Değeri İle Gerçek Değeri Arasında Fark Bulunması, Muvazaanın Varlığı İçin Yeterli Delil Sayılmamaktadır. YARGITAY Hukuk Genel Kurulu Esas [...]
BABALIK DAVASINDA İHTARA RAGMEN BABA GELMEZ VEYA GELİR DE KAN ÖRNEKLERİNİ VERMEZ İSE BU İNCELEMELERİN 'ZOR KULLANARAK YAPILMASINA KARAR VERİLMELİDİR. [...]
Kanalizasyon Hizmeti Olmayan Yerde Atık Su Bedeli Alınamaz. YARGITAY 3. Hukuk Dairesi Esas No: 2018/3744 Karar No: 2018/7147 [...]
Taraflar Evli Bile Olsalar Özel Hayatlarının Korunması Gerektiğinden Erkeğin Özel Hayatının Cd'ye Kaydedilmesi Özel Hayatın Gizliliğini İhlal Eder Ve Hukuka [...]
