Trafik İdari Para Cezaları ile Tahsili ve Takibinde Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yapılan Değişiklikler Öncelikle, Yönetmelik’teki bütün “Ulaştırma, [...]
Kıdem Tazminatı İle Yıllık İzin Ücreti Alacağı İçin Belirsiz Alacak Davası Açılabilir. YARGITAY Hukuk Genel Kurulu Esas No: 2016/2366 Karar No: [...]
Ek Cevap Süresi Talebine; Olumlu Veya Olumsuz Bir Yanıt Verilmemesi, Verilmiş Bir Kararın Tebliğ Edilmemesi Hallerinde Davalı Yasal Süresinden Sonra [...]
Ödeme Taahhüdünün Geçerli Olabilmesi İçin Borçlunun El Yazısının Ve Eşinin Rızasının Alınması Şarttır. YARGITAY 12. Hukuk Dairesi Esas No: 2019/14099 Karar [...]
Tacirler, Tüketiciler İçin Düzenlenen Yasa Hükümleri Kapsamına Dahil Edilemezler. YARGITAY Hukuk Genel Kurulu Esas No: 2017/1637 Karar No: 2020/13 Karar Tarihi: [...]
Kadın İşçiye Israrla Erkek Tuvaleti Temizleme İşinin Verilmesi Ve Kadının Bunu Kabul Etmemesi Neticesinde İşverenin Feshi Haksız Fesihtir. Esas No: [...]
İşçinin Çalıştığı Kurumun Başka Şubesine Tayin Edilmesi, İşçi Tarafından Haklı Fesih Sebebidir. YARGITAY 22. Hukuk Dairesi Esas No: 2017/11252 Karar No: [...]
Maddi Hataya Dayalı Olarak Bozmaya Uyulması, Usuli Kazanılmış Hak Oluşturmaz. YARGITAY 12. Hukuk Dairesi Esas No: 2020/1631 Karar No: 2020/2629 [...]
Markanın Hükümsüzlüğü Davasında, Markaların Üzerinde Kullanılacak Ürünlerin Umumi İntibaları İtibariyle Karışıklığa Yol Açıp Açmayacağının Dikkate Alınması Gerekmektedir. YARGITAY 11. Hukuk [...]
Zarar Görenin Müterafik Kusurunun Tespiti Halinde Tazminattan Uygun Bir İndirim Yapılması Gerekir. YARGITAY 17. Hukuk Dairesi Esas No: 2016/2286 Karar No: [...]
